Проблема не в Бандері, а в тому, що людина використовує владу, щоб лупити іншого

10:18, 14.02.2019
Проблема не в тому, що людина на відео, яка представляється поліцейським, не любить Бандеру. У нас одні люблять Бандеру, інші не люблять. Це нормально.
 
Проблема в тому, що ця людина використовує владу, щоб із смаком лупити іншу людину, тому що вважає іншого бандерою.
 
Якщо таких людей оберігатимуть від покарань заради «збереження керованості системи» або тому що він "крєпкій опєр", то з часом такі потрібні системі професіонали почнуть бити за те, що ти українець, єврей, вірменин, лівак, консерватор, гей чи просто очкарик.
 
Коли нарешті система зрозуміє, що такі персонажі її не цементують, а повільно підточують, і в правильний момент, зокрема, з легкістю змінюють колір прапору на шевроні, то їй, системі, почне житися краще.
 
  • Небезпечний прецедент справи Лучанова

    Є підстави оцінювати злочин комбрига С. Лучанова і його підлеглих як такий , що сприяє підриву єдності тилу і фронту та створює передумови для можливого бунту в ЗСУ на кшталт " маршу справедливості " вагнерівців Пригожина на Москву 23-24 червня 2023 року . >>

  • Не дають добро на добро

    Шановна редакціє!
    До вас звертається по допомогу Вікторія Захарова з міста Балаклія Харківської області. Мені 20 років. >>

  • Тривожна тінь диктатора Пілсудського

    У перебігу, подекуди, напружених відносин між Варшавою і Києвом, українська сторона, із невідомих причин, належно не відреагувала на заяву президента Польщі Кароля Навроцького про те, що у нього "кожен день відбувається духовний зв'язок із Пілсудським". >>

  • Вибачаємо і просимо вибачення: в Україні та Польщі різна історія і різні герої

    Ми, українці, зокрема і влада, не ставили за мету акцентувати чи формувати польській нації, хто має бути вашим національним героєм. Це — ваша історія і ваш вибір! ​Очевидно, і українці не потребують аналогічних послуг. Це наше суверенне право — визначати, хто є наші національні герої. >>

  • Проблеми нової реформи: армія - це не лише піхота

    Замість того, щоб підвищувати цінність військової служби загалом, створювати стимули для професійного розвитку, підготовки кадрів, набуття нових спеціальностей та довгострокової кар'єри у війську, нам знову пропонують перерозподілити доплати між різними категоріями військовослужбовців. >>